法律问答

我一个月有四天没去了。扣除当月12天的工资合理吗

2022-12-04 06:15:01

需要您提供劳动合同、公司规章制度等来分析
您好，你可以向劳动监察大队投诉解决
未满全月工资应当按照实际劳动发放，可用月工资÷
21.75×实际出勤天数进行计算。国家规定一个月为
21.75个工作日，工作几天即拿几天工资，期间有周六或周日的，应当去除；双方在终止劳动关系时，用人单位应当一次性支付员工的工资。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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