法律问答

我们家基本上从月底开始发上个月的工资，但没有固定的日期。最近它已经被压了两个月。如果我们离开的话，六月初开张的四月份的工资将被压几个月。如果我们不给它，我们会说我们没有钱。我想问，在这种情况下，我应该怎么做并解决它。

2022-12-04 16:29:46

可以通过诉讼解决
您好，请问具体情况怎样呢
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
劳动者和单位解除劳动合同，但单位压一月工资不给的，劳动者可以找劳动行政部门投诉；可以向调解组织申请调解；可以及时去提请劳动仲裁；或者与单位协商，要求其给付。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

月底入职工资是怎么计算的

劳动合同纠纷 990

我是三月底辞职的！4月份发放工资的情况下。不是的！我辞职的情

劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

离职工资怎么结算

离职工资怎么结算

01:38

公司压工资，我该怎么办

劳动合同纠纷 1075

10月份离职国庆加班工资如何算

10月份离职国庆加班工资如何算

我跑业务，沒有合同书的，个人开的店买手机，这个月5号离职，但

《工资支付暂行规定》：第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

上班10天辞职有工资吗

上班10天辞职有工资吗

01:04

春节后离职工资如何结算

员工春节放假

春节后离职工资如何结算

我在一家公司工作了两个月。因为是实习生，所以没有在劳动合同上

讨薪有以下途径： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社

我在一家私营公司工作，说每个月月底发工资，但是一直没有拖延，

针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1855

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1375

去酒吧工作，做营销违法

需要承担刑事责任的

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 990

工资少。公司要求下个月补发

可以向单位提出申请

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 865

请问学生做暑假工，然后要求交押金是合法的

暑假工收押金不合法的哦，用人单位不得收取或者变相收取押金,可以向劳动局，劳动监察大队投诉。法律依据：

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17119

什么情形可以申请劳动仲裁

中职生不能自主实习吗？

你好，这种情况建议去教育局投诉

判决抵押无效如何处理

抵押担保 785

报告自己是童工会有什么影响吗？

您好，建议积极协商处理

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

湘潭律师湘潭找律师湘潭律师湘潭劳动纠纷律师湘潭劳动仲裁律师湘潭劳动合同纠纷律师

湘潭律师韶山市律师湘潭县律师湘乡市律师雨湖区律师岳塘区律师

湘潭房产纠纷律师湘潭公司法律师湘潭合同纠纷律师湘潭婚姻家庭律师湘潭交通事故律师湘潭劳动纠纷律师湘潭刑事辩护律师湘潭债务债权律师