法律问答

你好，我在这家公司工作快一年了。公司还没有和我签订劳动合同。现在我不是特别高兴。公司现在想和我签合同。现在签合同对我有利吗？

劳动合同纠纷

2022-07-24 06:14:16

签订劳动合同对劳动者和用人单位的有利之处：劳动合同是建立劳动关系的基本形式；劳动合同是促进劳动力资源合理配置的重要手段；劳动合同有利于避免或减少劳动争议
你好：建议协商解决
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公司要和员工签劳动合同吗

劳动合同纠纷 2190

吴勇波律师

广东经国律师事务所

上班一定要签劳动合同吗

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01:10

公司合伙人，要交社保吗

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公司变更名称劳动合同需重签吗

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梁昌俊律师

广东金美律师事务所

小时工要签劳动合同吗

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01:18

可以同时和两家公司签合同吗

可以同时和两家公司签合同吗

你好，我在公司工作了十几年，签了三次劳动合同。现在公司又要我

您好，劳动合同对此有具体约定吗

你好，我现在的公司和另一家公司给我签了劳动合同。

一、实务做法<p>未签订书面劳动合同向用人单位主张双倍工资的时效起算点，在实务中有一定的争议。有人

我在这家公司上班，没有签劳动合同，我在我姐的公司交保险，我在

用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同，没有签订合同的，用人单位需支付劳动者两倍的工资。

我在公司工作了五个月，但是公司这边一直没有跟我签劳动合同，我

从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可

在公司离职前要求员工签订劳动合同意味着什么？

你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处

公司要求我在一个月后办理辞职手续。那是违法的吗？

劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失

我已经离开公司一年了，公司目前的项目无法通过验收，所以我会起

你应当提前三十天书面通知单位，到期才可以离开

签了合同，但是合同还没到期，工厂就被解雇了，怎么赔偿

要根据实际情况分析

学期结束前一个月辞职，中途想走怎么办

劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失

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