法律问答
我今天签了劳动
合同
。我是一名普通工人。我还没去。我不想去。我不能去吗？
劳动合同纠纷
2022-07-24 06:14:45
律师解答共有3条
您好！要看劳动合同是怎样约定的，若有违约条款，您需要承担
违约责任
。建议与公司协商解决
你好，可以申请
劳动仲裁
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有
法人
资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
签了劳动合同可以不去上班的吗
劳动合同纠纷
2370
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
可以不签订劳动合同吗
01:26
2345
劳动合同补充协议是否可以不签
劳动合同补充协议
不签劳动合同补充协议行不
劳动合同补充协议
张进松律师
贵州商同律师事务所
买房子本人不去可以吗
01:14
2345
买房子本人不去可以吗？
房产纠纷
2390
我在z舞蹈社签了合同，但是现在不想去，没
您好，可以协商，协商不成，可以向法院起诉。双方需要按照合同或协议约定处理，当事人一方不履行约定义务
人咨询过
继续咨询
你好，我签了劳动合同，但我不想去。这样可以吗？
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
人咨询过
继续咨询
你好，签了劳动合同，还没去上班，不想去了，可以不去吗
签了劳动合同用一天后不去了，可以，但应当按照劳动法规定提前3天申请离职，如果直接走人的话，公司是可以
人咨询过
继续咨询
签了合同，还没上班，不想去了，可以吗
不想去了，劳动者在试用期的提前3日申请离职，非试用期的员工需要提前30日以书面形式通知用人单位即可。
人咨询过
继续咨询
职工之间解除劳动合同有赔偿吗？
职工解除劳动合同的赔偿问题，常见处理方式包括协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况
人咨询过
继续咨询
试用合同里，甲方可根据实际情况提前或延迟试用期，合法吗？
不合法，试用期应严格遵守法律规定。如甲方需调整试用期，应与乙方协商并签订书面变更协议，确保双方权益。
人咨询过
继续咨询
到了退休年龄，公司就想解雇我。是否可以要求赔偿？
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
我不想工作。我可以直接离开吗？
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资
求职节目中的录用承诺是否具有法律效力
求职节目的录用承诺可能具有法律效力。具体操作：1. 确认承诺是否满足法律条件，如双方意思表示真实、合
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
周口律师
周口找律师
周口劳动纠纷律师
周口劳动合同纠纷律师
郸城县律师
扶沟县律师
淮阳县律师
鹿邑县律师
商水县律师
沈丘县律师
太康县律师
西华县律师
项城市律师
川汇区律师
周口房产纠纷律师
周口公司法律师
周口合同纠纷律师
周口婚姻家庭律师
周口交通事故律师
周口劳动纠纷律师
周口刑事辩护律师
周口债务债权律师
