法律问答
我在2015年辞职了,但仍然欠我1万元的工资。每次我给老板打电话,老板都说他没钱,有钱的时候给我,但我现在没给。我现在可以起诉他了吗?
2022-07-23 06:55:35
律师解答共有1条
对于
劳动争议
劳动者不能直接起诉,要适用
仲裁
前置原则。经过仲裁才能提起诉讼。依据我国劳动法的规定,劳动者辞职后用人单位拖欠工资的,劳动者可以与用人单位协商处理,也可以向劳动行政部门投诉,或者申请
劳动仲裁
。
法律依据:《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 用人单位应当按月足额支付工资。未及时支付的,劳动者可以向当地
劳动监察
大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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