法律问答
你好,我在工厂和工头吵架了。工头的休假机会将被解雇。如果劳动
合同
签订了,我还想继续在这里工作。领班给我带来了一份辞职申请表。我可以不签吗?
劳动合同纠纷
2022-07-22 11:14:38
律师解答共有2条
不签劳动合同可以划为违反劳动纪律和用人单位规章制度,可以解雇。《劳动法》第二十五条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
一、在试用期间被证明不符合录用条件的;
二、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
三、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
四、被依法追究刑事责任的
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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