法律问答
没有签
合同
，但还在培训中，自离有什么后果？
2022-12-04 22:17:59
律师解答共有4条
不服可以申请
劳动仲裁
你好，依据合同约定解决
你好，根据合同约定处理
签了劳动合同后自离的，属于违约行为。如果属于严重违反用人单位的规章制度的，则用人单位可以解除劳动合同，无需给予劳动者经济补偿。并且如果擅自离职给公司带来损害的，公司可以要求劳动者赔偿。
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