法律问答
三年不签劳动
合同
,但被保险解雇后能得到什么补偿
2022-07-21 08:51:06
律师解答共有3条
今天就没签劳动合同的员工,被无故辞退的相关法律问题,作简要的分析如下:根据《
劳动合同法
》的规定,与员工签订劳动合同,是用人单位的法定义务。若用人单位没有与员工签订劳动合同,就已经违法
除了单位在劳动合同到期后以原条件或更好的条件要求与员工续约但员工不续约的情况不用补偿,其他情况不续签都需要补偿
如果你有工作证或者考勤表,可以提起
劳动争议
仲裁
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