法律问答
你好，我现在怀孕3个多月，入职5.25试用期为三个月，在公司8.259月份怀孕到现在3个月，公司想劝退我，一般需要赔偿多少钱
2022-07-20 19:56:43
律师解答共有3条
建议申请
劳动仲裁
。试用期间怀孕不能辞退员工，可以要求补缴社保
你好，建议申请劳动
仲裁
看单位是以什么理由辞退的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位说明辞退的理由，若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
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