法律问答

我16岁，在工厂上班，工资1350，每个月都有绩效奖，干了8个小时，晚上不想加班，他把我算旷工，有时候星期天要加班，我也不跟我们谈判，逼我们加班，不算旷工，工作上不做好事，小失误扣绩效奖励。

2022-07-20 12:18:22

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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我16、在工厂工作，工资1350，每月有业绩奖，8小时上班，

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