好律师：未签订劳动合同，双倍工资包括加班费。根据《劳动法》第条，新规定是什么？
2022-07-20 11:40:56
律师解答共有2条
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未签订劳动合同的，可以主张双倍工资，违法辞退的，还可以主张双倍经济补偿金
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你好，可以代替加班工资，但是不能是每个人每个月都是固定的500，必须和你们的加班工资数额相等。你们每小时的工资是多少？每个月加班多少小时？这个数额是要相等的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
