法律问答
劳动
合同
上没有签订日期,没有开始日期和结束日期,合同有效吗?
劳动合同纠纷
2022-07-20 05:46:48
律师解答共有3条
如果双方自愿,并且未违反法律强制性规定,签订合同时没有写日期则是有效的。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。合同的签定时间不属于合同的必备条款,没有它合同仍然有效成立。
综上所述,如果合同双方签订时没写日期,还是有效的。合同日期在法律规定中不属于必备生效内容。后期可以进行补签日期来确保权益
要看合同对生效是怎么约定的,如果没有特殊约定,一般有效
劳动合同是否有效需要看主体是否得当,内容是否合法等问题,具体问题具体分析,建议必要时可以直接找律师确认。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同没有日期有效吗
合同纠纷
1082
我的合同没有签订日期,也没有开始日期。合同有效吗?
要看合同对生效是怎么约定的,如果没有特殊约定,一般有效
人咨询过
继续咨询
王倩倩律师
广东晋存律师事务所
合同签订日期晚于生效日期是否有效
01:22
2345
合同日期没开始,合同生效吗
合同纠纷
483
购销合同日期需要手写吗
购销合同怎么做
合同日期不是当天签署的日期。合同仍然有效吗?
你好,按照我国公司法的相关规定,合同签订日期晚于合同已经实际履行的日期的情况,合同是有效的,因为合同
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
合同签订日期晚于生效日期有效吗
01:15
2345
合同日期未签生效吗
民法典
466
合同只有开始日期,没有结束日期。这样的合同是否有效,什么时候
你好,依据合同约定解决
人咨询过
继续咨询
合同开始的日期和结束日期,超过结束日期后合同还有效吗
法律分析:当事人可以约定合同有效期,那么合同的起止日期计算也就视当事人的约定而定。未约定有效期的,除
人咨询过
继续咨询
劳动合同的订立是否必须采用书面形式?
劳动合同的订立必须采用书面形式,但如遇特殊情况,双方可先达成口头协议,并尽快补充书面合同。选择处理方
人咨询过
继续咨询
q请问签劳动合同需要注意什么?
签订劳动合同时,应确保合同内容真实、完整,及时签订,并优先选择书面形式。在选择处理方式时,要考虑合同
人咨询过
继续咨询
在离职之前,公司说以前的工作失误造成的损失让我赔偿
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
代理合同与劳动合同的本质区别
代理与劳动合同不同。代理合同:基于民法典,双方平等,代理实施法律行为;劳动合同:基于劳动合同法,劳动
我在公司工作5个月没签劳动合同,现在想离职怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
宣城律师
宣城找律师
宣城律师
宣城劳动纠纷律师
宣城劳动合同纠纷律师
宣城律师
广德县律师
绩溪县律师
郎溪县律师
宁国市律师
泾县律师
旌德县律师
宣州区律师
宣城房产纠纷律师
宣城公司法律师
宣城合同纠纷律师
宣城婚姻家庭律师
宣城交通事故律师
宣城劳动纠纷律师
宣城刑事辩护律师
宣城债务债权律师