法律问答
2010年9月，我加入了广州的一家大型服装企业，但该单位只购买了工伤保险，没有购买养老保险等其他保险。我以此为由提出解除
劳动关系
并要求经济补偿，但
劳动仲裁
委员会驳回了我的
仲裁
请求。律师：为什么这是合法的？
2022-07-19 11:54:24
律师解答共有1条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动
合同
：未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的。法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形
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