法律问答

我哥哥在上班的路上被一辆小卡车撞了。他以为可以认定为工伤,但听别人说工伤保险条例已经修改了。这种情况不再是工伤。是这样吗?我国新工伤保险条例规定哪些情况认定为工伤?

工伤索赔
2022-07-17 21:04:15
律师解答共有3条
  • 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)患职业病的;等等
  • 根据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,等等
  • 工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤,应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定,向企业所在地劳动和社会保障行政部门申请工伤鉴定。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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