法律问答
我在一家驾校工作,老板给每个员工至少扣5000元押金,员工辞职后几个月不退还押金,就以调查期间不用退还员工为由不退还押金给我们。在这种情况下,我们该怎么办呢?
2022-07-16 14:21:49
律师解答共有3条
企业收取员工押金的行为是违法的,是不合理的。《
劳动合同法
》第九条规定:“用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
”
以房屋
租赁合同
为例,押金是否可以退还以及应该怎么退则要看租赁
合同
中对
违约责任
是怎么约定的,如果约定了违约不退押金的情况下,出租人有权不退回押金;此种行为是不违法的
许多用人单位在同劳动者订立劳动合同时以各种名义向劳动者收取抵押物,如定金、保证金、抵押金等,对此法律明文禁止,企业不得以任何形式向职工收取货币、实物等作为入场押金,也不得扣留或者抵押职工的居民身份者、暂住证和其他证明个人身份的证件
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