法律问答
我与工厂签订了一份无固定期限的
合同
,并提前一个月辞职。我能拿到失业救济金吗?我在这家工厂工作了二十年。
2022-07-15 15:58:01
律师解答共有3条
已签无固定期限合同,辞职能得补偿。《
劳动合同法
》第四十七条,经济补偿的计算,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
如果是劳动者自身原因主动提出辞职的不能得到补偿,如果是因为用人单位未足额支付劳动报酬、未缴纳社保等原因致使劳动者提出辞职的,则用人单位应当支付经济补偿
你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
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