法律问答

我在公司工资一年七个月，公司效益不好解除劳动关系，我的赔偿是多少

2022-07-15 13:38:59

公司解除劳动关系补偿金怎样赔偿：劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
你好，可以到劳动局投诉
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司与员工解除劳动关系怎么赔偿

劳动合同纠纷 1397

在单位工作了15年，公司现在和我解除劳动关系。

申请劳动仲裁维护合法权益

马芳芳律师

广东谷泰律师事务所

解除劳动关系怎么赔偿

解除劳动关系怎么赔偿

01:16

用人单位解除劳动关系赔偿

劳动关系的解除 215

用人单位解除劳动关系赔偿

公司解除劳动关系怎么赔偿

劳动合同纠纷 370

我在公司工作三年半，现无工作失误，公司想解除劳动关系我应得多

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

李士刚律师

广东华商律师事务所

什么可以证明员工和公司存在劳动关系

什么可以证明员工和公司存在劳动关系

01:13

公司与孕妇可以解除劳动关系吗

劳动合同纠纷 100

在哪种情况下，员工与公司解除劳动关系，公司要赔偿员工的？

员工主动辞职不赔补偿金，协商辞职赔偿补偿金，无故辞退赔偿补偿金和赔偿金

我没有和公司签订劳动合同，公司已经借了三个月的工资，我可以单

用人单位用工满一个月未签合同，劳动者可以随时解除劳动合同，并主张二倍工资。《劳动合同法》第十条规定，

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2640

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1910

员工手册是否具备法律约束力？

员工手册有法律效力。具体操作：1. 制定时确保内容合法，不违反法律法规；2. 向全体员工公示，可通过

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1365

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1225

强制性加班是否合法？

你好，可以向劳动部门监察大队投诉或者申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17134

什么情形可以申请劳动仲裁

如果公司强迫我们的实习生加班合法吗？

您好，要求单位支付加班费

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1040

劳动局的电话是多少？？

您好，建议打114查询

暂时辞职是人走帐吗，人都走了

建议向劳动部门投诉处理

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

青岛律师青岛找律师青岛劳动纠纷律师青岛劳动仲裁律师青岛劳动合同纠纷律师

即墨区律师胶州市律师莱西市律师平度市律师市南区律师市北区律师黄岛区律师崂山区律师李沧区律师城阳区律师

青岛房产纠纷律师青岛公司法律师青岛合同纠纷律师青岛婚姻家庭律师青岛交通事故律师青岛劳动纠纷律师青岛刑事辩护律师青岛债务债权律师