法律问答

54岁，性别：女性，去年在工厂受伤，工伤后被认定为8级残疾。工厂没有缴纳工伤保险。我想知道我能得到什么补偿？

工伤索赔

2022-07-15 10:27:14

有伤残赔偿金，工资，护理费等，具体根据个人工资等情况判断
可以申请工伤认定，要求工厂按照工伤待遇赔偿，同时可要求支付未签合同的双倍工资差额
解除劳动合同关系后，你可要求公司支付：一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。何时解除，何时提出要求，而且计算标准是你解除合同时的年龄、社会平均预期寿命以及上一年度的当地职工平均工资
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工伤认定，如果不够伤残等级，有什么赔付

劳动合同纠纷 465

周庆惠律师

广东正诺律师事务所

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唐海燕律师

广东达方律师事务所

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