法律问答
我在这家公司已经七年了。这家公司一直拖欠工资。到目前为止,我们去年还欠我们四个月的工资。但我从公司的一个人那里借了钱,大部分还缺3000元。对于欠公司的这部分款项,公司在两天前要求我们签署还款方式。我写道,公司在支付了这四个月的工资后,将以现金的形式退还给公司。到目前为止,
合同
已经半年没有续签了。该公司的
社会保障
以最低工资为基础。同事们将一起参加
劳动仲裁
。我想知道。我们还没有收到公司的解雇通知。去劳动
仲裁
。获胜的机会很大。我们签署的还款方式是否会影响我们公司以拖欠工资的名义进行的仲裁?
2022-12-05 18:58:59
律师解答共有2条
您好,拖欠工资可以申请劳动仲裁,但需提供拖欠工资的
证据
。
公司一直拖欠工资,劳动者可以单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿,也可以通过以下方法讨要工资:与公司协商;向调解组织申请调解;向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁;直接向人民法院请求支付令;其他。
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