法律问答
你好，我离开上一家公司已经四个多月了。昨天，我突然接到原公司打来的电话，说因为财务部换了一个新的人，我错误地给了我一个月的工资，并要求我退还。我离开那家公司的原因是它拖欠工资。它只支付半年一个月的工资。我该怎么办？你能退还剩下的一部分作为拖欠工资的补偿吗？
2022-07-13 12:51:18
律师解答共有2条
劳动者辞职，用人单位应在解除劳动
合同
时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资，有三个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局
劳动监察
投诉；
2、可以到当地劳动局申请
仲裁
，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金；
3、提起诉讼
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和
社会保障
局
劳动争议
仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
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