法律问答
我在一家公司工作,没有签订劳动
合同
,口头上说试用期是两个月,现在试用期刚到,我被解雇了,因为不符合公司的用工条件,我应该怎么做,我可以拿回多少补偿?
2022-07-12 01:52:08
律师解答共有2条
未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实
劳动关系
,我国
劳动合同法
同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下,若用人单位不合理地辞退劳动者,劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
试用期内,单位是不能随意解除劳动合同,除劳动者有下列情形,可以不支付补偿金:
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反用人单位的规章制度的;
3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的等
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同期内,被公司辞退,公司应该赔偿多少
劳动合同纠纷
365
你好,我现在试用期,公司如果以不符合公司要求,辞退我。我应该
1,公司违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。 2,你可以要求公司补足你试用期与转
人咨询过
继续咨询
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗
01:38
2345
试用期就被辞退,该怎么办
劳动合同纠纷
7860
刚怀孕,公司要辞退,怎么办
劳动合同纠纷
425
入职20天,未签订劳动合同,公司以不合适为由辞退我,我可以申
没签劳动合同,公司辞退员工的赔偿 1、要对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿 2、要对未签劳动合同员
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
试用期没签劳动合同无故被辞退合不合法
01:16
2345
没有签订劳动合同,辞退员工怎么补偿
劳动合同纠纷
565
我在这家公司工作了一年,但是公司一直没有和我签订劳动合同,现
你好:根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
刚上班一个多月,公司未与我签订劳动合同,就把我辞退,有没有赔
劳动法未签订劳动合同辞退可以得到赔偿。法律上规定,劳动者和用人单位产生劳动关系一个月内必须订立劳动合
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3085
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2225
一家公司安排员工在另一家公司工作合法吗?工资由原公司支付
看具体情况和合同约定
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1605
不想去学校安排的公司实习会怎么样?学校有权不颁发毕业证书吗?
你好,建议和对方积极协商解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1455
实习生旷工一天怎么处理啊
你是公司方还是员工方
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
最多停职多长时间,是否有明确规定
你好,需要结合有关规定以及本单位规章制度处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1215
童工举报自己会受到惩罚吗?
你好,可向劳动局投诉
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
东营律师
东营找律师
东营劳动纠纷律师
东营劳动仲裁律师
东营劳动合同纠纷律师
广饶县律师
垦利区律师
利津县律师
东营区律师
河口区律师
东营房产纠纷律师
东营公司法律师
东营合同纠纷律师
东营婚姻家庭律师
东营交通事故律师
东营劳动纠纷律师
东营刑事辩护律师
东营债务债权律师