法律问答

我于2011年5月加入该公司，并签署了两次合同。现在合同到期，公司不再续签。该公司于9月中旬宣布破产。在8月31日之前，我该如何索赔我的合同？如果公司不一直跟我说话呢？

劳动合同纠纷

2022-07-11 17:15:54

如果劳动合同到期后，公司不续签，公司需根据《劳动合同法》第四十七条规定支付劳动相应赔偿金，即应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

劳动合同到期，公司不续签了，怎么赔偿，

劳动合同纠纷 5550

你好。如果工厂不和我续签合同，我该怎么办？

您好，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金

广东易恒律师事务所

合同期满单位不续签有赔偿吗

合同期满单位不续签有赔偿吗

01:01

合同到期公司不续签,公司该如何赔偿

劳动合同纠纷 322

合同期满不续签怎么赔

合同期满不续签怎么赔

嗨，我在公司工作了八年，现在公司不续签合同。应该要求什么样的

可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金

杨志峥律师

北京市诵盈律师事务所

合同到期不续签该如何解决

合同到期不续签该如何解决

00:55

三年合同到期公司不续签有补偿吗

三年合同到期公司不续签有补偿吗

合同到期公司不续签，也不赔偿应该怎么办？

合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补

你好，我合同到期，公司不给我续签，我该怎么处理

公司员工合同到期，只要双方同意，对新的合同条款没有异议的，就可以办理劳动合同续签手续的。

交了500元押金。工作五天后，过敏了。我觉得这份工作不适合我

申请劳动仲裁或投诉

请问退休员工签订一年劳务合同还没有到期，有没有赔偿？

您好！最好是依据合同约定处理，因为您已经是退休人员，不再适用劳动法，所以是否补偿只能依据合同约定

我们大学校企合作，强行加班。如果你中途辞职，我该怎么办？

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

在公司工作了14年8个月现在公司裁员能得到多少个月的补偿?

在公司裁员时，您有权获得经济补偿。具体操作如下：1. 确认补偿方案是否符合《劳动合同法》规定；2.

实习生在药店实习，可以打电话投诉吗？

您好，建议申请劳动仲裁

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

吴忠律师吴忠找律师吴忠律师吴忠劳动纠纷律师吴忠劳动合同纠纷律师

吴忠律师青铜峡市律师同心县律师盐池县律师利通区律师红寺堡区律师

吴忠房产纠纷律师吴忠公司法律师吴忠合同纠纷律师吴忠婚姻家庭律师吴忠交通事故律师吴忠劳动纠纷律师吴忠刑事辩护律师吴忠债务债权律师