我丈夫在工作期间突然生病,被送往医院诊断为脑出血。经过4个小时的营救,他死了。我如何申请工伤?
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要看脑出血的原因进行确定,如果因疾病导致脑出血,那么单位支付非因公死亡待遇,,如果因晕倒摔伤导致脑出血,那么应该认定为因公死亡
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你好。工作期间,因自身疾病导致的伤害,不是工伤。但如果是职业病或者受到职业病危害而导致的,应当属于工伤。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。作为用人单位,可以向相关部门申报,是否构成,由社保部门做出认定
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根据《工伤保险》条例规定,在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时,应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请,用人单位未申请的,职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断之日起1年内向劳保部门申请。提出申请时应当递交工伤认定申请表、
劳动关系证明材料、医生的诊断证明三项材料。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。