法律问答
也就是说，我在公司工作。大约三个月后，公司以为自己会转行，被迫离职。老板只支付了平时的工资，国庆法定节假日的工资没有支付。扣留我三四百元不给是违法的吗？
2022-07-11 09:05:51
律师解答共有1条
若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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