法律问答
因为公司规模小，还没有签订
劳动合同法
，所以我辞职的时候也是口头说的。我现在辞职了。我上个月31日在9月份工作，10月份的工资还没有结算。我该怎么解决这个问题
2022-07-09 11:43:37
律师解答共有1条
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没
合同
找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
也可以。
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