法律问答
一名员工去办公室责骂领导，因为他少加班，并开始推领导出去打架。领导有权解雇他人
2022-07-08 15:52:55
律师解答共有3条
第一种情况，如果员工打架被追究刑事责任的，则用人单位可以依据
劳动合同法
规定，解除劳动
合同
。第二种情况，如果员工打架没有被追究刑事责任的，那么就要看该员工的行为是否严重违反用人单位规章制度来处理
如果员工打架严重违反了企业的管理制度和规章制度，影响了企业的正常生产经营秩序，是可以解除劳动合同的，这个也是用人单位的权利
具体根据公司的规章制度处理
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