法律问答
如果你不签劳动
合同
，未经批准辞职，你会抱怨吗
劳动合同纠纷
2022-07-05 22:57:58
律师解答共有3条
可以不要辞职的，单位没有签订劳动合同，员工在离职后可以申请
劳动仲裁
要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资，而单位没有缴纳社保，也可以要求单位支付解除
劳动关系
的经济补偿的。公司不签合同不购买社保都是属于违法的
不签劳动合同不给辞职的，可以向
劳动监察
委员会投诉，也可以申请劳动
仲裁
或者提起诉讼
您好，可以申请劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
不签劳动合同可以随时辞工么
劳动合同纠纷
205
邢洋律师
北京盈科(上海)律师事务所
签劳动合同可以辞职吗
01:22
2345
劳动合同可以不签吗
劳动合同纠纷
755
劳动合同不签可以吗
订立劳动合同
1346
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
签了劳动合同可以辞职吗
01:05
2345
不签劳动合同怎么投诉
劳动合同纠纷
不签劳动合同 辞工有补偿吗
首先要明确你何时进厂入职，何时提出辞职，未签劳动合同双倍赔偿是有时效的
人咨询过
继续咨询
没有签劳动合同，辞工老板不给怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，
人咨询过
继续咨询
没有签劳动合同，现在辞工不给走
法律分析：单位没签劳动合同辞职不给工资的处理办法如下： 1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资
人咨询过
继续咨询
没有签劳动合同可以随意辞工 吗？
公司没有和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以提出要求，要求单位签订劳动合同。若单位不签订的，可以提起劳
人咨询过
继续咨询
还没有消除，对以后找工作有什么影响？
会对找工作有点影响。身份证年龄与毕业证书年龄不一样对以后找工作都会有影响的。如果需要更改毕业证书的年
人咨询过
继续咨询
紧急辞职单位是否说扣除我十天的工资合法？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不
人咨询过
继续咨询
公司老板说多给我算工资，是不是违法的？
建议收集欠薪证据，而后可选择协商或走法律途径
我在不知情的情况下被单位除名了，我该怎么办？
具体发生什么事？详细说明
提前一个月我辞职了。要是我不放手
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
广安律师
广安找律师
广安律师
广安劳动纠纷律师
广安劳动合同纠纷律师
广安律师
华蓥市律师
邻水县律师
武胜县律师
岳池县律师
广安区律师
前锋区律师
广安房产纠纷律师
广安公司法律师
广安合同纠纷律师
广安婚姻家庭律师
广安交通事故律师
广安劳动纠纷律师
广安刑事辩护律师
广安债务债权律师
