法律问答
我十月十七日工作，十月二十六日离开，八天半，工资只有一半合理吗？
2022-07-05 08:53:21
律师解答共有3条
你好，需要按照
合同
约定处理
您好，您可以到
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁解决
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
五月一号几天三倍工资
劳动合同纠纷
420
我工作了一个半月，三月六日上班，四月二十日公司辞职，月底发工
可以向劳动局投诉的
人咨询过
继续咨询
上班五天有工资吗
劳动工伤
1807
以工作出错为由不支付工资，合法吗？
劳动维权
2713
我十月一日工作十一月十五号开发设计十月薪水，十二月十一号辞职
这个需要你们协商解决
人咨询过
继续咨询
单位装修放假却扣员工工资？不合法！
劳动动态
37939
我十月一日上班十一月十五日开发十月工资，十二月十一日退休，工
你好，需要按照合同约定处理
人咨询过
继续咨询
我十月十号离职，十月一号和二号有工资吗？
法律分析：劳动者辞职后要工资的方式是： 1.首先进行协商; 2.协商不成的，到劳动行政部门，一般是
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1720
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1250
去补习班当老师，没有教师资格证书，这种行为违法吗？
向当地教育局了解确定
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
905
中建三局将我的工人列入黑名单，如何取消？
你好，依据黒名单管理规定办理的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
775
如何匿名举报雇佣童工
你好，可以到劳动部门投诉
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
判决抵押无效如何处理
抵押担保
550
试用期离职后，公司可以要求归还个人资料吗？
要提前三天提出申请
在被迫离职通知书之后，还需要上班吗？
如果是被迫离职通知书交给公司后，在被迫离职那一日，应当和公司算清好工资或者是劳动补贴工资算清以后的话
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
德阳律师
广汉市律师
罗江区律师
绵竹市律师
什邡市律师
中江县律师
旌阳区律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
