法律问答
如果我几个月都不能辞职，我该怎么办
劳动合同纠纷
2022-07-04 13:37:58
律师解答共有3条
入职不到三个月辞职应提前通知用人单位。根据《
劳动合同法
》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
公司强迫员工辞职员工可以申请
劳动仲裁
，向上级部门举报，申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生
劳动争议
，当事人可以依法申请调解、
仲裁
、提起诉讼，也可以协商解决
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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