法律问答

你好，我是一家服装厂的工人。现在，公司因为给洗涤水打上错误的标记，不得不扣我350多元。我想问一下，劳动法中的扣除额是否不能超过我工资的20%

2022-12-06 20:50:17

你好，可去劳动部门投诉
可以向劳动部门投诉
你可以向劳动监察大队投诉解决
公司可以按规定对劳动者进行罚款和扣工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，劳动者承担赔偿责任，用人单位可以按照劳动合同约定扣除劳动者工资，每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

用人单位是否可以扣工资

劳动合同纠纷 2590

公司主管上班用手机一次扣除50元，两次扣除100元。如果每天

你好，到劳动局投诉处理

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

公司扣工资合不合法

公司扣工资合不合法

02:11

为啥合同违约金不得扣除

为啥合同违约金不得扣除

合同违约金20%法律规定

合同违约金20%法律规定

公司罚款多少，超过工资的10%不是劳动法。

用人单位无权对劳动者进行罚款，无论金额多少。只有劳动者因为重大过失或主观故意给用人单位造成直接经济损

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

劳动法迟到扣工资规定

劳动法迟到扣工资规定

01:30

试用期的工资是不是基本工资的80%

劳动合同纠纷 335

我的试用期在工厂工作了12天，工厂要求扣除工资的30%。

可以向劳动局投诉

你好，工厂扣除我们的时间是对的吗？扣除的不是工资的工资，而是

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2085

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1545

旷工离职会不会被记入档案？

旷工离职，如果是国企或事业单位用人单位有权管理档案的，劳动者旷工离职，用人单位可能会记录在人事档案里

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1105

公司让我分担水电费，合理吗？

你问单位。或委托他人问

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1015

工会经费的福利是按你入会时间的比例发放的吗？这是合法的吗？

你好建议自信工会负责人员

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17129

什么情形可以申请劳动仲裁

判决抵押无效如何处理

抵押担保 845

电工证要复审，是否出勤

法律分析：电工证复审过期还能复审。特种作业操作证（电工）每3年复审1次。特种作业人员在特种作业操作证

公司管理安全是否有权对员工进行罚款

您好，经过职工代表大会或者职工代表平等协商确定的规章制度中有规定罚款的，可以根据相应规定进行罚款，但

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

吴忠律师吴忠找律师吴忠律师吴忠劳动纠纷律师吴忠劳动仲裁律师吴忠劳动合同纠纷律师

吴忠律师青铜峡市律师同心县律师盐池县律师利通区律师红寺堡区律师

吴忠房产纠纷律师吴忠公司法律师吴忠合同纠纷律师吴忠婚姻家庭律师吴忠交通事故律师吴忠劳动纠纷律师吴忠刑事辩护律师吴忠债务债权律师