法律问答
我在 工作5个月没有签
合同
,可以申请赔偿金吗?
劳动合同纠纷
2022-07-03 18:53:53
律师解答共有3条
未签劳动合同赔偿金要交税。《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除
劳动关系
取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》规定:个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用
您好,申请
劳动仲裁
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期三个月,没签合同,第二个月被辞退,有赔偿吗
劳动合同纠纷
677
工作4个月,过了试用期应该支付赔偿金吗?给多少钱?
您好,可以申请劳动仲裁~
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
劳动法没有签合同赔偿
01:19
2345
离职补偿金给几个月
离职经济补偿金
员工辞职赔偿金吗
辞职申请资讯
我在酒店工作了4个月,但是因为没有签订劳动合同,所以赔偿吗?
未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
不签合同辞职能双倍工资赔偿吗
01:27
2345
双倍赔偿金最多是24个月嘛
赔偿金计算
我签的三年合同,在公司工作了11个月,公司30天前没有通知我
单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
人咨询过
继续咨询
没签劳动合同工作4个月了,能拿到赔偿金?
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
人咨询过
继续咨询
单位拖着离职证明影响我加入新公司
你好,需要办理相关的解除手续
人咨询过
继续咨询
公司说好激励奖,因为你准备离职不发合理吗?
有规定吗!一般应该有的呀
人咨询过
继续咨询
旷离不干,扣我2000工资合理吗?怎么才能拿回这笔钱?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商
离职申请表需要按手印吗?
建议要求个人按手印,如果没有手印合同同样有法律效力
现在单位告诉我们合同不续签,我们该怎么办。
劳动合同到期后可以续签,劳动合同履行期届满前,用人单位应当遵循严格的续签程序,否则可能导致用人单位应
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
琼海律师
琼海找律师
琼海律师
琼海律师
琼海找律师
琼海劳动纠纷律师
琼海劳动合同纠纷律师
琼海律师
琼海律师
琼海房产纠纷律师
琼海公司法律师
琼海合同纠纷律师
琼海婚姻家庭律师
琼海交通事故律师
琼海劳动纠纷律师
琼海刑事辩护律师
琼海债务债权律师