法律问答
加班费是否应包含在公司与劳工终止
合同
的补偿中
劳动合同纠纷
2022-07-03 09:50:45
律师解答共有3条
根据《
劳动合同法
》的相关规定，终止劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金；用人单位违法解除或终止劳动合同的应当支付赔偿金。经济补偿金，按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的
是可以申请
劳动仲裁
主张支付的
你自愿辞职的吗？如果是单位辞退你，那你申请劳动
仲裁
要求支付经济补偿金就行！
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