法律问答

10月13日，我去了南京浦口区XX快递公司工作。到目前为止，我还没有在这段时间内签订劳动合同。我想辞职。这位领导人说，离开需要两个月的时间。我现在怎么走

劳动合同纠纷

2022-07-02 06:13:14

你好，如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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没签劳动合同，辞工不批，可以找劳动局吗

劳动合同纠纷 840

北京盈科(上海)律师事务所

签劳动合同可以辞职吗

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01:22

公司没有给劳动合同员工可以辞职吗

公司没有给劳动合同员工可以辞职吗

签了劳动合同但是还没开始上班是否可以辞职

劳动合同纠纷 295

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

签了劳动合同可以辞职吗

签了劳动合同可以辞职吗

01:05

与未签劳动合同，主动辞职，公司有没有赔偿

劳动合同纠纷 685

就是我是小时工，通过中介去厂里工作，签了劳动合同，到2月28

对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以

已经离职，跟公司没有签劳务合同，11月2号说的辞职，8号不干

无论何时解除劳动关系，辞工都应当支付工资。如果用人单位仍拒付工资，可以向当地劳动局申请仲裁，不仅追讨

就是在厂里干了一个月，然后今天不干了，没签劳动合同。

可以向劳动局投诉，要求责令工厂足额支付工资。解除劳动关系后，要证明先前存在劳动关系。

没有签订劳动合同，上班15天没有领工资，公司说不干就不干，没

向劳动监察投诉，没有结果的，再申请劳动仲裁。没劳动合同找工资条、打卡记录等证明也可以。

劳动合同不做备案有法律效力么?

针对劳动合同不备案的情况，处理办法主要包括：一是保证劳动合同内容合法并得到双方的签字盖章，从而确保合

如果我去上班，要我交500元押金，签合同，押金就不能退了

您给了吗？给了的话可以要求退的

12月成为正式员工。我休了五天年假。公司要求我申请两天事假，

你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不

与公司签订了两次固定合同，合同到期后，应该订立无固定期限的合

当合同到期不再续签时，应获得基于工作年限的经济补偿。处理方式因具体情况而异：如果公司无合理原因不续签

由于货款没有收回，公司扣除了部分工资，合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

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