法律问答

我已经工作半年了。现在我怀孕了，不得不紧急辞职。该公司表示，紧急辞职应扣除500元。这合理吗？

2022-07-01 10:53:41

在实践中常常存在员工紧急离职的情况，员工主动离职应当提前30日通知单位，办理交接，单位应当为员工办理离职手续。但如果员工没有提前通知，单位也不能因此扣发员工工资
你好，依法提前30天书面辞职，试用期内提前3天，期满自然解除劳动合同，无需批准。涉及工资待遇等问题协商不成的，可向劳动局投诉或申请仲裁解决
你好，可以向劳动局投诉
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