法律问答
你好我和公司签了三个月的试用
合同
,试用期没有延长。现在我还在工作。公司的这种行为是违法的吗!公司压低员工工资是否违法?
2022-06-30 06:35:29
律师解答共有3条
原则上劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;如用人单位存在违法行为的,一般可向
劳动监察
大队投诉举报
您好,劳动合同对试用期有规定吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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