法律问答

如果辞职公司半年后才让员工离职，不给他们休假怎么办

劳动合同纠纷

2022-06-26 17:27:43

可以投诉于劳动监察
可以向劳动局投诉
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员工提前一个月申请离职公司不放怎么办

在厂里请假也不批，辞职又要一个月

你好，根据法律的规定，劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

工厂不让辞职怎么办

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还没有签合同，想要辞职，公司不放怎么办

劳动合同纠纷 1830

劳务合同未满合同期要辞职怎么办

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向公司请假半个月了也没批，直接不给请假怎么办

员工请假不批，若劳动者的请假理由或者程序不符合规定的，一般是算旷工的；若是请假符合规定，有正当理由，

广东天穗律师事务所

员工辞职公司不批怎么办

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试用期辞职不给办手续怎么办

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我要辞职，工厂不给辞只给请假怎么办

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

想要辞职已经一个月跟老板说了但是现在不放人怎么办

你好，合同期内可以解除劳动合同，要求支付赔偿金。

我在直播中加入了工会，但是没有签合同。也不退出工会。有类似的

向劳动监察大队求助，或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁

假如老板解雇了一名员工，他将不得不整天工作。我不想这么做！

可以投诉或者申请劳动仲裁的

在学校不让学生转班怎么办？

您好，向教育主管部门投诉

可以仲裁。具体操作：1. 收集证据，如公司通知、聊天记录等；2. 向劳动仲裁委员会提交仲裁申请；3.

单方面终止合同的法律解读

单方面终止合同需谨慎。若符合《民法典》规定的情形，可通知对方解除合同。若因对方违约，需收集证据并通知

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