法律问答

辞职表格交给了领导。他不会同意的。不，怎么办！

劳动合同纠纷

2022-06-25 21:36:00

劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
你好，可以申请劳动仲裁维权
协商不成可以到劳动监察大队投诉
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我要辞职，领导不批准，我该怎么办

劳动工伤 2200

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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辞职单给了领导干部。他不批。都不收。怎么办啊！

您好，建议报警处理

辞职单领导收了却不签字也不批，30天后不办离职，而且老板说辞

提出解除劳动合同，提前30天通知用人单位，不用单位批准。

您好，我上月写了辞职单，如今也不批咋办，

劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的，即使领导不批准的也可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3

我想辞职了。他不批。该怎么办。

对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以

公司人力资源部发邮件通知终止劳动合同，有法律效益吗？

你好，具体申请劳动仲裁

我在公司OA上提交了离职申请老板不同意怎么办?

公司不同意离职，可依法处理。提前申请离职，确保程序合规；与公司协商，寻求双方共识；向劳动局申诉，维护

实习者可以出具实习证明，但是学校不承认

协商不成可以向当地教育管理部门投诉

试用期为7天，我能向公司要求赔偿吗？

员工无过错的情况被辞退，可以要求经济补偿，而有过错被辞退的，不能主张赔偿。

想辞职，学校不同意怎么办

建议将问题建议清楚

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