法律问答
合同
写的是月薪制，工资按时计算，合理吗？
2022-12-08 16:54:33
律师解答共有4条
可以申请
劳动仲裁
维权
你好，可以申请劳动
仲裁
维权
建议你向
劳动监察
大队投诉
如果是非全日制用工，或者单位实行小时工资制，按小时计算工资是合法的。而一般情形下，全日制用工中是按月计算工资的，工资应当以货币形式每月支付给劳动者本人。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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