法律问答
除了吃两个小时,我还要工作13个小时。我下午得吃一个小时,工作半个小时。我不允许早上工作。我在上班的路上特别胃痛。我去找主管说,我明天不能请假,星期天必须加班。唉,多么破败的工厂啊
2022-06-23 10:05:25
律师解答共有1条
你好,休息休假管理制度如下:
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
晚上加班一小时工资怎么算
劳动合同纠纷
305
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
每天八小时工作制,是否包括午休时间
01:13
2345
劳动法加班多少钱一个小时
劳动法加班
劳动法平时加班多少钱一小时
劳动法加班
我可以在鹤壁工作,每天加班14小时,下一个普通班班级,有事不
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
人咨询过
继续咨询
郭威律师
广东国晖(广州)律师事务所
上班休息时间猝死算工伤吗
01:21
2345
一天上班12小时合法吗
劳动合同纠纷
7170
除了吃饭两个小时,我必须工作13个小时,下午吃饭一个小时,我
你好,可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
我在超市上班,上白班要发传单加班一小时上晚班赶集加班两小时
加班费的计算方式如下: 1、节假日加班费:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工
人咨询过
继续咨询
我在厂里上班做了7天半,中午一个半小时休息时间,连班就是提前
工资无权扣,单位违法在先可以随时辞职
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3290
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2355
施工现场是否有劳动关系
你好,需要看个案
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1700
未满十八周岁参加工作是否构成童工
未满18岁人群的工作问题需根据年龄来具体处理。未满16岁者被视为童工,用人单位必须立即解除与其的劳动
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1545
被公司领导刁难,不让加班,别人可以加班,我该怎么办
可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
企业发放的年终一次性奖金是否需要退还
需要根据单位政策
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1275
公益性岗位和临时工有什么区别?
需要看公益性岗位的合同约定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
苏州律师
苏州找律师
苏州劳动纠纷律师
苏州劳动仲裁律师
苏州劳动合同纠纷律师
常熟市律师
昆山市律师
太仓市律师
吴江区律师
张家港市律师
姑苏区律师
虎丘区律师
吴中区律师
相城区律师
工业园区律师
苏州刑事辩护律师
苏州公司法律师
苏州债务债权律师
宿州刑事辩护律师
宿州婚姻家庭律师
宿州公司法律师
宿州债务债权律师
宿州房产纠纷律师
苏州合同纠纷律师
宿州合同纠纷律师
苏州劳动纠纷律师
宿州交通事故律师