法律问答
乙方在签订劳动
合同
时未按指纹是否具有法律效力？
劳动合同纠纷
2022-06-22 15:20:09
律师解答共有1条
劳动合同签订后，应当到当地劳动行政机关申请鉴证，并向其主管部门和当地劳动部门备案。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同只签字没有按手印在法律上是否生效
合同纠纷
340
吴勇波律师
广东经国律师事务所
购房合同部分没按手印有效吗
01:11
2345
法律保密协议有效吗
保密协议
个人与个人劳动合同书有效吗
劳动规章制度
1050
王带律师
广东天穗律师事务所
合同没手印有效吗？
01:15
2345
签劳动合同需要按手印吗
劳动合同知识
887
劳动协议在法律上有效吗
劳动合同是否有效需要看主体是否得当，内容是否合法等问题，具体问题具体分析，建议必要时可以直接找律师确
人咨询过
继续咨询
在法律上签字和按手印有法律效吗
合同的签订在现实生活中很常见，可能许多人有这样一个疑问，那就是合同只签字不按手印有效吗?在实践中，没
人咨询过
继续咨询
我有一份房屋共同所有的协议，有我的签字和手印，没有公正有法律
你好，要看协议如何约定的哦
人咨询过
继续咨询
房屋买卖合同已签名??没按手印起效么
你好：签名和捺手印具有同等法律效力
人咨询过
继续咨询
公司规定工资在下一个月的30号发放，2月25日结束工作，签了
离职后工资拖欠，可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择处理方式时，需考虑证据充分性、时间成本等因
人咨询过
继续咨询
公司收到被迫离职通知书后，劳动者可以在几天内离开
你好，可以投诉，要求赔偿
人咨询过
继续咨询
假如我辞职了，是否合法扣除我20%的工资？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不
请问公司分店盘点的衣服少了，要求员工赔偿合理吗？
首先你是否因为故意而造成了损失？是否必须赔偿
学校和实习单位签了实习三方协议，学校不同意我提前结束实习。我
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
嘉峪关律师
嘉峪关律师
嘉峪关律师
