工伤人数和休假天数不计入上班前工伤假。评估后的假期是否算作工伤假。
工伤索赔
2022-06-21 11:21:52
律师解答共有3条
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《工伤保险条例》对于工伤期间的假期是这样规定的：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
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劳动者的工伤假期一般情况下，按照如下方式处理：《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
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建议与单位协商解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
