法律问答

没有签订劳动合同，工作了15年或6年，于2017年10月辞职，你能向他要求赔偿吗？

劳动合同纠纷

2022-06-21 09:39:14

你好，需要根据劳动合同约定处理，如果合同合理到期或者违法解除，均可以申请仲裁主张经济补偿，后续拖欠工资可向劳动局投诉
您好，申请劳动仲裁
你好，建议，申请劳动仲裁
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北京盈科(上海)律师事务所

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