法律问答

如果你在没有签订劳动合同的情况下缺勤4天，你需要扣除你的工资吗？

2022-12-09 13:05:35

您好，可提起劳动仲裁
员工没签劳动合同突然离职，如果因违法解约给公司造成损失的，公司能扣工资，但每月扣除的部分不得超过员工当月工资的20%；若扣除后的工资低于当地最低工资标准的，则按最低工资标准来支付。
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