你好，我是保安。我在公司工作了五年多，从来没有拿到过法定节假日的三倍工资。我每天工作4到6个小时，每年休带薪假。这几年能向公司要三倍工资吗？工作时间和带薪休假会和这个冲突吗？
2022-06-17 12:42:55
律师解答共有3条
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临时工法定节假日工资不一定有三倍。对于非全日制用工，我国《劳动合同法》并没有强制要求用人单位按照法定休假日标准给付其三倍工资，其工资按小时计，由双方约定
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过年法定节假日是初
一、初
二、初三这三天是三倍工资。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬；等等 -
休假期间工资一般不算工资，如果是年休假、法定节假日则是属于带薪假期，要正常算工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
