法律问答

我是残疾人，请短期病假。企业说最多只给我三天，两天的工资会打折扣。我的医生说我必须休息五天，所以我扣除了两天的工资。该单位的做法合法吗？

2022-06-17 06:54:54

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

旷工1天就扣几天的工资，合法吗

劳动合同纠纷 1130

我是残疾人请短期病假，企业最多只给3天，而且其中2天的工资打

协商不成，申请劳动仲裁

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

公司扣工资合不合法

公司扣工资合不合法

02:11

试用期7天没有工资合法吗？

劳动合同纠纷 490

病假要扣工资吗？

劳动合同纠纷 525

你好，我上个月生病，请了9天的病假，公司就扣了我9天的工资，

病假扣工资一般是按请事假进行扣，即扣除职工当天的基本工资。但部分公司设有一定天数的带薪病假的，此时职

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

试用期工资是按天算吗

试用期工资是按天算吗

01:37

病假一天扣多少工资

病假工资扣多少

病假一天扣多少工资

我在餐厅当迎宾，工资2800，1月有4天假期，假期结束了。我

用人单位不能随意扣除劳动者的工资，违法私自扣除劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察大队进行投诉。

我一个月正常假期4天，然后多请假三天，扣了我四天的工资，请问

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1535

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1140

举报童工是否有奖励

向当地的劳动局进行投诉

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 795

职高生实习需要多长时间？

一、实习期最多多久1、实习期最多六个月。试用期，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 695

作为主播没有播够一个月的时间，公会不会发工资

你好：申请劳动仲裁解决

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17119

什么情形可以申请劳动仲裁

那么如何举报收童工，电话号码是多少

向当地的劳动局进行投诉

判决抵押无效如何处理

抵押担保 485

通过中介出去工作，然后叫我们退车费才给我们身份证

你好，建议和对方积极协商解决

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

克拉玛依律师独山子区律师克拉玛依区律师白碱滩区律师乌尔禾区律师

乌鲁木齐律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权