也就是说，我刚工作了一个月，我想辞职。然后老板说不到三个月就不能走，走了就没工资，也没签劳动合同。我才17岁
2022-06-16 15:21:22
律师解答共有3条
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根据《劳动合同法》关于离职程序的规定，转正后的员工需提前30天，以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
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如果有合同，在试用期，提前三天；如果是正式员工，提前1个月辞职。《劳动法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
