法律问答
对不起，没有劳动
合同
，但有工伤。如何补偿？我是雇主，临时工一周。
工伤索赔
2022-06-14 11:37:53
律师解答共有3条
如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《
工伤保险条例
》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇
没有签订劳动合同工伤要怎么赔偿，有以下几种情况：第
一、未签订劳动合同的，依据
劳动合同法
第82条，劳动者有权要求单位支付双倍工资经济补偿。第
二、单位未缴纳工伤保险，所有
工伤赔偿
金都应由单位承担
你好，临时工也是与单位存在
劳动关系
的，可以申请工伤，按照工伤待遇要求赔偿。
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