法律问答
员工在不清楚的情况下给公司造成损失,公司要对员工罚款,员工该怎么办?
2022-06-14 06:22:41
律师解答共有3条
根据新《劳动法》的规定公司不可以对员工进行罚款。新《劳动法》实施以前,用人单位对劳动者的罚款权来源于1982年施行的《
企业职工奖惩条例
》。《企业职工奖惩条例》第十一条规定:“对于有法律规定的情形之一的职工,经批评教育不改的,应当分别情况给予行政处分或者经济处罚
员工在工作过程中由于自身过错造成经济损失,公司是可以对员工进行罚款的,严重的还可以开除,不用支付赔偿金,法律是给予了公司充分的自治权的,但是公司应该合理的制定罚款制度,罚款上限,保障劳动者一定的经济收入
公司对劳动者进行处罚包括进行罚款,应当有合法根据,即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司企业的规章制度或者劳动纪律规范,包括实体上规章制度的内容要符合法律,程序上,公司的规章制度必须是依法制定并经过相关的公示方式或者
合同
约定的方式为劳动者所了解的
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司不给员工买保险,我应该怎么办
劳动合同纠纷
1000
公司对员工罚款,员工对公司没有经济损失,公司要求我们罚款,不
你好,要看单位会长制度怎么罚款
人咨询过
继续咨询
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
公司倒闭员工怎么赔偿?
02:13
2345
受委托人可以是其他公司的员工吗
民法典
1281
公司与员工约定违约金是否违法
民法典
773
公司不支付员工的工资,员工一口气拿走公司的印章,现在公司必须
可以申请仲裁维权
人咨询过
继续咨询
姚慧溶律师
北京京师(昆明)律师事务所
公司要倒闭怎么给员工赔偿
01:23
2345
劳动法解雇员工赔偿标准
民法典
2172
如果员工矿工给公司造成损失的需要可以要员工赔偿吗?
员工矿工无意给公司造成损失,因个人原因给公司造成经济损失不算犯法,不会追究法律责任,不过用人单位可以
人咨询过
继续咨询
员工犯错导致公司经济损失,老板可以不给员工发工资吗?
法律分析:只要员工和公司有劳动关系,没有任何理由可以不发员工工资,即便是员工造成了单位损失,用人单位
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2565
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1875
拨打劳动局电话要多长时间才能处理
可以督促尽快办理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1335
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1205
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
劳动法有没有明确规定下个月工作时间不足可以补充?
《劳动法》规定,劳动者每周工作时间不超过40小时,超过部分应为加班,用人单位应支付加班费;你们单位开
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1005
我妈妈在餐厅工作,如何填写工作单位和职业
请问劳动部门确定
请问劳动局的电话号码是多少
劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的
请问派出所户籍室什么时候上班?A
法律分析:派出所户籍室周六周日不上班。派出所是政府机关,实行每周对外办公五天,即周一到周五对外办公,
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
大连律师
大连找律师
大连劳动纠纷律师
大连劳动仲裁律师
大连劳动合同纠纷律师
长海县律师
普兰店区律师
瓦房店市律师
庄河市律师
中山区律师
西岗区律师
沙河口区律师
甘井子区律师
旅顺口区律师
金州区律师
经济开发区律师
大连房产纠纷律师
大连公司法律师
大连合同纠纷律师
大连婚姻家庭律师
大连交通事故律师
大连劳动纠纷律师
大连刑事辩护律师
大连债务债权律师