法律问答

我在一家公司工作了10年。我没有为自己购买社保，也没有签订合同。现在我辞职了。公司会赔偿我多少钱

2022-06-13 14:43:11

员工主动提出辞职的，一般情况下公司是不用赔偿的。根据劳动合同法第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
你好，可以申请劳动仲裁
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工作10年，自己辞职，公司能补偿吗

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我在一家公司上班五年了，一直没给我买社保，公司怎么赔偿我？

按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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我在公司干了6年，一直没有买社保，现在要辞退我

可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支

饶钼灯律师

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我在国企单位干了10年，从上班到现在也没签合同，一直没给我交

单位超一个月时间没交社保，离职不干了的话，可以要求经济补偿金。

你好！我在公司上班4年了，公司一直没给我签合同，也没帮我买社

你好，一般从用工之日起一个月内单位要为员工购买社保，已经超过一个月期限的，可以要求单位补缴。

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