你好我带工人去工程服务公司工作。由于工人的工资与合同签订时相比飙升，他们赔钱了，无法支付工资。服务公司没有支付工资。他们说根据合同，谁应该承担责任？我有法律责任吗？
2022-06-10 22:46:52
律师解答共有2条
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用人单位不依法向劳动者支付劳动报酬、加班费或者经济补偿主要包括以下情形：一是未依照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬，例如未按时支付劳动报酬、未足额支付劳动报酬、向试用期间的劳动者支付的工资低于劳动合同法规定的标准等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
